劳动合同第四条-劳动合同第四条(7月推荐)

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劳动合同法第14条规定第五条劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作，原用人单位未支付经济补偿，劳动者依照劳动合同法第三十八条规定与新用人单位解除劳动合同，或者新用人单位向劳动者提。《中华共和国劳动合同法》已由中华共和国第十届全国代表大会常务委员会第二十八次会议于2007年6月29日通过劳动合同法实施条例第4条，毕业证劳动合同公司不肯签劳动合同怎么办现予公布，自2008年1月1日起施行。 中华。

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